Конкуренция в IT выросла вдвое за три года — на одного работодателя 13 кандидатов

Авито Работа и Лаборатория исследований рынка труда НИУ ВШЭ выявили, что за последние три года конкуренция на российском рынке труда в IT увеличилась почти вдвое — с 7 до 13 кандидатов на одного работодателя. По августовской статистике число вакансий в отрасли сократилось на 5%, а количество резюме выросло на 3%, что привело к hh-индексу 26,4 (в феврале было 19,7).

За полгода конкуренция увеличилась примерно на треть. На таком рынке соискателям недостаточно диплома и технических навыков — требуется правильное позиционирование опыта и качественное оформление резюме.